国考公安类岗位(铁路公安、边检、海关缉私、民航公安、长江航运公安等)，比普通公务员多 4 类核心考察项目：公安专业科目笔试、体能测评、特殊体检、从严政治考察，且任一环节不合格直接淘汰。

　　一、笔试：多考一门《公安专业科目》(必考)

　　普通公务员考行测 + 申论;公安岗必考第三科：公安专业科目(满分 100 分，占笔试总成绩 30% 左右)。

　　1. 考试内容(2026 大纲)

　　职业素养：政治素质、人民警察职业道德与纪律

　　基础知识：法律基础(宪法、刑法、刑诉、治安管理处罚法等)+ 公安基础知识(机构、职权、队伍建设)

　　基本能力：群众工作、行政管理、信息研判、接处警、应急处置

　　新增趋势：智慧警务、大数据研判、执法记录仪场景分析占比提升

　　2. 题型与时间

　　题型：单选、多选、情境分析(案例题)

　　时间：120 分钟，闭卷客观题

　　二、体能测评(必测，一项不合格即淘汰)

　　1. 适用岗位

　　执法勤务岗：三项全测

　　警务技术岗：免测 1000 米 / 800 米

　　特殊专业 / 非通用语岗：免体测(以职位表为准)

　　2. 测试项目(三项)

　　10 米 ×4 往返跑(爆发力 / 敏捷)

　　纵跳摸高(弹跳 / 上肢力量)

　　男子 1000 米 / 女子 800 米(耐力)

　　3. 合格标准(30 岁及以下，2026 最新)

项目	男子	女子
10 米 ×4 往返跑	≤13.4 秒	≤14.4 秒
纵跳摸高	≥265cm	≥230cm
长跑	1000 米≤4′35″	800 米≤4′30″

　　注：31 岁以上标准略有放宽;无补考，当场定结果。

　　三、体检：执行《公务员录用体检特殊标准(人民警察)》

　　比普通公务员更严格、项目更多，一票否决项多。

　　1. 核心 “一票否决” 项(必过)

　　文身：任何部位、任何大小文身，不合格

　　视力：

　　执法勤务岗：单侧裸眼视力≥4.8

　　警务技术岗：单侧矫正视力≥5.0

　　身高 / 体重：无硬性数值，但明显畸形、肥胖 / 消瘦影响履职不合格

　　其他：嗅觉迟钝、重度晕车晕船、三度甲状腺肿、梗阻性结石、传染病等

　　2. 其他严格项目

　　外科：肢体功能、外观、皮肤病

　　耳鼻喉：听力、眩晕、慢性鼻炎 / 扁桃体炎

　　内科：血压、心脏、肝功能、传染病筛查

　　四、政治考察(最严，延伸至家庭成员)

　　执行《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》，比普通公务员严得多。

　　1. 核心考察内容

　　政治立场、理想信念、道德品行、遵纪守法

　　个人征信、网络行为、出入境记录、奖惩情况

　　延伸考察家庭成员(父母、配偶、子女)的政治与违法情况

　　2. 直接淘汰情形(有其一即不合格)

　　危害国家安全、参加非法组织、涉恐涉黑涉邪教

　　曾被刑事处罚、行政拘留、开除党籍 / 公职

　　家庭成员有严重违法犯罪、危害国家安全行为

　　泄露国家秘密、严重失信、网络发表不当言论等

　　五、心理素质测评(不计分，但影响录用)

　　形式：线上 / 线下问卷测评

　　结果：不计入总分，但作为岗位匹配度、稳定性参考

　　提示：明显极端、偏执、焦虑倾向可能影响录用

　　六、公安岗全流程对比(普通岗 vs 公安岗)

环节	普通公务员	公安类岗位
笔试	行测 + 申论	行测 + 申论 +公安专业科目
体能	无	必测 3 项（技术岗免长跑）
体检	通用标准	通用 + 人民警察特殊标准
政审	个人为主	个人 + 家庭成员延伸考察
心理	无 / 可选	必测（参考）

　　七、备考与避坑要点

　　专业科目早准备：占比高、考点细，重点练情境分析、执法实务

　　体能提前练：摸高、往返跑、长跑是重灾区，每周至少 3 次训练

　　体检提前自查：视力、文身、血压、耳鼻喉是高频不合格项

　　政审提前梳理：无违法记录、无失信、网络言行合规，家庭成员情况提前了解

　　岗位差异看清：执法岗 vs 技术岗，体测、体检标准不同